مسجدجامعی، رئیس شورای فرهنگی و فرهنگ سازمانی شستا شد

این مسجد که یکی از مدیریت فرهنگی کشور است ، طبق این حکم ، مسئولیت سیاست گذاری فرهنگی بزرگترین برگزاری صنعتی کشور و سازماندهی و پیشرو در فرهنگ سازمانی را بر عهده گرفت.
سعدی در مراسم رئیس شورای فرهنگی ، که در مدیران عامل و معاون مدیرعامل شرکت کرده بود گفت: “ما به دنبال یک فرهنگ در سازمان هستیم که موضوع کارآفرینی ، نوآوری ، اعتماد به نفس ، دانش و به اشتراک گذاری منابع و همچنین پاکیزگی باشد.”
توسعه و نقش فرهنگ سازمانی در ارتقاء بهره وری سازمانی و تعالی مهم است.
در روزهای آینده ، اعضای شورای فرهنگی به فرهنگ فرهنگی و سازمانی معرفی می شوند.
در این جلسه تصمیم گرفته شد که مدیر عاملان هلدینگ و شرکتهای تابعه شستا تمام تلاش خود را برای اجرای سیاست های شورای فرهنگی انجام دهند.

پایان پیام/